遇到合伙人只支付工人工资而拖欠材料款的问题该如何应对?

遇到合伙人拖欠材料款,应依法追讨。依据《劳动保障监察条例》,拖欠款项属违法行为,可要求赔偿。不及时处理可能导致财务损失和信誉受损。
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处理此类问题,常见方式有协商、投诉劳动监察或起诉。建议先尝试协商,无果后根据具体情况选择投诉或法律途径,以确保权益得到保障。
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应对拖欠问题,需采取行动。具体操作:1.与合伙人协商,明确支付期限;2.若协商无果,向劳动监察部门投诉,提供证据;3.仍不解决,考虑起诉,通过法律手段追讨。
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